📧 БЕЗПЛАТНО обучение по имейл 📧
Разкажете ни нещо за себе си!?!
📑 Това подканване към вас – да разкажете нещо за себе си по време на интервю за работа, не е никак случайно.
Най-вероятно, се чувствате объркани. Първите ви мисли са – какво точно трябва да кажа? Интервюиращият има моята автобиография, запознал се е с професионалния ми опит – какво да му разкажа за себе си.
Объркването идва от това, че вие получавате покана да представите себе си, без някой да ви даде конкретна рамка – за коя част от вашия професионален живот точно, е необходимо да говорите.
📑 Преди да предприемете действия по смяна на работното място, по търсене на нови възможности, е необходимо да обмислите няколко изключително важни неща.
Последното от тях е – как се пише автобиография!
Няма смисъл да плащате и да изготвяте автобиографията си, чрез специализирани софтуери, които ви предлагат ключови думи и цели изрази.
Защо, да не го правите?
Причината, е една единствена – по време на интервюто, вие ще трябва да се аргументирате за всичко написано в нея!
Преди да сте възразили, нека да си кажем истината:
Да! Добре подготвеното CV, е причината да бъдете поканени на интервю, но какво се случва, когато срещата с интервюиращия започне.
Колко пъти, още по време на интервюто сте усещали, че не се представяте добре?
Знаете, че отговаряте на изискванията, притежавате необходимите знания и умения, имате постижения, количествени и качествени резултати, но не знаете как да ги формулирате, така че да предизвикате интерес към вас, не знаете как да ги оформите, и да ги изкажете по един аргументиран начин.
Как да се подготвим за интервю за работа?
📑 За да не попадате повече в такива ситуации, е необходимо:
- да анализирате професионалния си опит;
- да сте наясно с притежаваните от вас преносими умения, и как те са приложими към позицията, за която кандидатствате;
- да идентифицирате подходящата за вас работна среда;
- да си подготвите въпроси, които ще ви помогнат да се уверите, че позицията и компанията, коренспондират на вашите очаквания;
- да бъдете уверени в себе си!
ДА! Процесът по подготовка преди явяване на интервю за работа, е изключително задълбочен. Особено, в случай, че за вас кариерното развитие е важно.
Необходимо е да отделите време! В противен случай, за вас ще бъде изключително трудно да се представите, и да намерите правилния път, по който да използвате опита си, така че да напреднете в кариерата, и да можете да се възползвате от възможностите на пазара. Все така, ще чувате въпроси, в чиито отговори няма да сте сигурни!
📑 Какво ще получите, вземайки участие в това БЕЗПЛАТНО обучение по имейл?
- 6 видеа, чрез които ви предоставям синтезирана най-важната информация, свързана с вашата подготовка;
- 4 работни файла, които ще ви помогнат да: анализирате професионалния си опит; да идентифицирате притежаваните от вас преносими умения; да помислите и постигнете яснота, по отношение на подходящата за вас работна среда; да обобщите цялата информация и да тръгнете уверено към следващото интервю за работа, на което сте поканени.
📝 Допълнително ви предоставям списък с въпроси, които е необходимо да зададете на интервюиращия, за да се уверите, че позицията и компанията, коренспондират на вашите очакания.
Можете да заявите участието си, като попълните формата по-долу:
📑 Нека да ви кажа няколко думи и за себе си:
Казвам се Галина Кацарска, както най-вероятно вече знаете😊
Имам 11 години опит в областта на човешките ресурси, като през цялото това време съм се занимавала с подбор на персонал. Сертифициран професионалист съм от Българска асоциация за управление на хора; Сертифициран обучител, както и сертифициран кариерен консултант по международната програма Global Career Development Facilitator (GCDF) и НЛП практик.
Професионалният ми опит е в следните области на човешките ресурси: Администриране на служители; Разработване на политики и процедури, адаптирани за конкретна фирмената култура и нужди; Изграждане на политики за въвеждане на нови служители и подкрепа в процеса; Изграждане на менторски процес; Обмяна на знания, умения и опит между служителите на организацията; Оценяване на служители и кариерно развитие (идентифициране на силни страни и таланти, както и области, които се нуждаят от подобрение); Одитиране на трудови досиета.
Задълбочените ми интереси са в областите: фирмена култура, организационно поведение, изграждане на работодателска марка, обучение и развитие на служители/екипи.
Опитът ми в областта на подбора е в следните компании/индустрии:
- retail компании;
- административни, офис и бизнес дейности;
- дигитален маркетинг и реклама (Facebook и Google експерти, copywriter-и, графични дизайнери и key account мениджъри);
- igaming и казино индустрията (Affiliate мениджъри, Онлайн казино асистенти, PSP, както и CRM специалисти);
- центрове за обслужване на клиенти;
- счетоводство, одит и финанси;
- логистика и спедиция;
- автомобили, автосервизи и бензиностанции.